20.06.2012 tarihli ve 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu kapsamında 11., 12. ve 30. maddelerine dayanılarak hazırlanmış “İşyerlerinde Acil Durumlar Hakkında Yönetmelik” e göre işyerlerinde uygulanması gereken adımlar şunlardır;
• Çalışma ortamı, kullanılan maddeler, iş ekipmanı ile çevre şartlarını dikkate alarak meydana gelebilecek ve çalışan ile çalışma çevresini etkileyecek acil durumları önceden değerlendirerek muhtemel acil durumlar belirlenir,
• Acil durumlara hazırlıklı olmak için belirlenen türlere göre bir plan hazırlanır.
• Acil durum öncesinde önleyici ve sınırlayıcı tedbirler belirlenerek uygulanır.
• Olası bir acil durumda, acil durumların olumsuz etkilerinden korunmak için acil duruma müdahale ve tahliye yöntemleri belirlenir.
• Acil durum sırasında kullanılacak ekipman ve araçlar belirlenerek her daim hazır ve erişime açık bulundurulur.
• Acil durum anında kim ile, nasıl ve ne şekilde, kimlerin iletişim kuracağı belirlenir.
• Acil durumlarda görevlendirilecek kişiler belirlenir ve özel olarak eğitim almaları sağlanır.
• Dış destek kaynakları ve iletişim yöntemleri belirlenir.
• Çalışanların tamamının acil durumlar hakkında bilgilendirilmesi ve eğitim alması sağlanır.
• Belirlenen periyotlarda tatbikatlar yaptırılarak, çalışanlara olası bir acil durum anında nasıl davranacakları hususunda pratik yaptırılır.
• Herhangi bir acil durum sonrasında yapılacaklar belirlenir.
İşyerlerinde mevzuat kapsamında acil durum yönetimi için çalışmalar yapılmaktadır. Ancak genel karşılaşılan bir sorun olarak acil durum eylem planı dokümantasyon üzerinde değil pratikte yeterli olmalıdır. Acil durum ekiplerinin oluşturulması; kişilerin görev, yetki ve sorumlulukları hakkında bilgilendirilmesi, müdahale ekipmanlarının hazır bulundurulması ve sürekliliğin sağlanması, uygulamaların yapılması ciddi bir ekip çalışması ve gayret, iyi iletişim ve koordinasyon ve yatırım maliyeti gerektiren bir konudur.
Belki olasılığı düşük ancak şiddet derecesi yüksek ve dolayısıyla risk değeri yüksek olan bu konu hakkında farkındalık ve ciddiyet ile gerekli çalışmaların yapılması veya yaptırılması önem arz etmektedir.
Hayat mücadelenizde sağlık, mutluluk, başarı sizinle olsun.
Bilgi hayat kurtarır, paylaştıkça çoğalır.
Daha fazlası için sosyal medya platformu instagram @baoffice hesabını takip ediniz.
ACİL DURUM YÖNETİMİ
Burcu Altın
Yorumlar
Trend Haberler
![Tapu sahiplerine 3 ay süre! Başvuru yapmayanın hakkı elden gidiyor](https://aydinhedefcomtr.teimg.com/crop/250x150/aydinhedef-com-tr/uploads/2024/09/tapu-sahibi.jpg)
Tapu sahiplerine 3 ay süre! Başvuru yapmayanın hakkı elden gidiyor
![En zeki çocukların hangi ay doğduğu belirlendi](https://aydinhedefcomtr.teimg.com/crop/250x150/aydinhedef-com-tr/uploads/2024/09/whatsapp-gorsel-2024-09-03-saat-090353-05b72a4d.jpg)
En zeki çocukların hangi ay doğduğu belirlendi
![Artık Ödemek Zorunda Değilsiniz: Elektrik Faturaları İçin Yeni Karar](https://aydinhedefcomtr.teimg.com/crop/250x150/aydinhedef-com-tr/uploads/2024/09/t-e-p-a-n-e-l-1608.png)
Artık Ödemek Zorunda Değilsiniz: Elektrik Faturaları İçin Yeni Karar
![Bu yıl zeytin göz görmeden kaybolacak!](https://aydinhedefcomtr.teimg.com/crop/250x150/aydinhedef-com-tr/uploads/2024/09/z-e-y-t-i-n-n.jpg)
Bu yıl zeytin göz görmeden kaybolacak!
![Çoban hayvanlarını otlatırken buldu! Bilim dünyasının gözü Türkiye'ye çevrildi](https://aydinhedefcomtr.teimg.com/crop/250x150/aydinhedef-com-tr/uploads/2024/09/whatsapp-image-2024-09-04-at-115354.jpeg)
Çoban hayvanlarını otlatırken buldu! Bilim dünyasının gözü Türkiye'ye çevrildi
![Eski arabası olanlar dikkat! Muayeneler artık böyle yapılıyor](https://aydinhedefcomtr.teimg.com/crop/250x150/aydinhedef-com-tr/uploads/2024/09/whatsapp-gorsel-2024-09-03-saat-085455-ec66d224.jpg)
Eski arabası olanlar dikkat! Muayeneler artık böyle yapılıyor